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　　各学院：

　　毕业设计(论文)是本科培养方案的重要环节，是综合训练学生知识、能力和素质的重要途径，是检验我校教学水平和学生学习质量的重要手段，也是认定学生毕业资格的重要依据。教育部《关于加快建设高水平本科教育 全面提高人才培养能力的意见》文件也明确要求：“加强对毕业设计(论文)选题、开题、答辩等环节的全过程管理，对形式、内容、难度进行严格监控，提高毕业设计(论文)质量”。为做好2024届本科生毕业设计(论文)选题工作，从源头上把好毕业设计(论文)质量关，现将有关要求通知如下：

　　1、做好学生毕业设计(论文)选题动员工作。召开毕业设计(论文)动员大会，组织教师学习《安徽工业大学本科毕业设计(论文)工作管理规定》中的相关条款，明确职责及要求,进行学术诚信教育和论文检测宣传工作。

　　2、选题原则、课题分配以及选题时间节点要求请严格按照《安徽工业大学本科毕业设计(论文)工作管理规定》(教学[2021]2号)的要求执行。同时选题意义、写作安排、逻辑构建等请参照安徽省教育厅关于印发《安徽省本科毕业论文 (设计)抽检工作实施细则(试行)》的通知中关于安徽省本科毕业论文(设计)抽检评议要素。

　　3、做好指导教师选派工作。为确保毕业设计(论文)指导质量，应选派具有讲师及以上职称(或具有博士学位)的教师担任指导工作，硕士学位以下(含硕士)的具有中级职称的指导教师须有协助指导一届本科生毕业设计(论文)的经历，初级职称的教师不能独立指导本科毕业生的毕业设计(论文)。每位教师指导的学生人数，原则上不超过 7-10 人;自然科学或工程类偏下限，经管、文法艺术类偏上限。

　　4、课题要确保“一人一题”。如果课题较大需要以团队完成，原则上不超过3人，同时必须将课题任务分解成相对独立的子课题，明确每位学生应独立完成的子课题。

　　5、各学院要成立以教学副院长为组长的毕业设计(论文)选题审核工作小组，负责对全院上报的毕业设计(论文)课题进行审核。对所选课题过大、过小以及与本专业切合度低的课题，要督促指导教师重新选题，严把选题关。各学院要做好选题审核的记录工作。

　　6、各专业以实验、实习、工程实践和社会调查等实践性工作为基础的毕业论文(设计)比例不得小于50%，同时原则上不能低于上一学年上报国家数据平台的比例。

　　7、课题分配实行师生双向选择，由各学院线下组织并做好相关记录。课题分配完成后由系主任将指导教师与所指导学生名单导入“毕业设计(论文)管理系统”中，指导教师须在2023年12月31日前在系统中完成毕业设计(论文)题目上报工作。

　　8、修读双学位毕业设计(论文)的同学须在2024年2月28日前，向双学位所在学院教学秘书提出申请。

　　联系人：唐老师 联系电话：2315246

　　附件：安徽省本科毕业论文(设计)抽检评议要素

　　教务处

　　2023年11月15日